_ Louvre Hotels Group lance « U » (Prononcé « You »), son université d’entreprise -* 100% du personnel formé chaque année, grâce à des méthodes d’enseignement funs et innovantes. -* Des programmes de formation basés sur l’innovation dans les professions du secteur de l’hôtellerie-restauration.
Résumé _ Ressource de formation flexible et moderne, U va améliorer l’intégration et les compétences des 19 000 membres du personnel du groupe répartis dans le monde entier, grâce à des méthodes d’enseignement toujours plus innovantes._ Louvre Hotels Group se base sur la formation de ses employés, au siège social comme dans les 1 090 hôtels, pour soutenir son développement signifiant en Europe et internationalement. Derrière cet objectif, U a également été créé pour refléter et développer la philosophie du groupe, largement concentrée sur la réception et le service, comme le montre le sourire que constitue son logo. Former 100% des employés chaque année, grâce à des méthodes d’enseignement funs et innovantes_ En accord avec la stratégie et la culture du groupe, U fait de la formation une activité motivante pour tous. En développant ces programmes de formation avec les managers des groupes, U engage et fait appel à toutes les personnes et à tous les niveaux de la structure de l’entreprise. U motive et donne des responsabilités aux managers, leur permettant de pousser le développement de leurs équipes. _ Des programmes de formation basés sur l’innovation dans les professions du secteur de l’hôtellerie-restauration._ En accord avec la stratégie et les priorités du groupe, U s’engage à former ses employés pour changer les professions du secteur de l’hôtellerie-restauration, et donne accès aux partenaires franchisés à tous les programmes de formations. U propose également des programmes de formation sur mesure avec l’objectif de couvrir tous les nouveaux domaines de compétences : Revenue Management, Distribution, Marketing, Relations Clients, etc. Ces programmes permettent aux employés de remplir leur rôle du mieux possible, d’être polyvalents, et de progresser professionnellement au sein du groupe s’ils le souhaitent._ Pourquoi pensez-vous pouvoir gagner la compétition ?-* L’université pour tous : 19 000 employés, du siège social et des hôtels, partout dans le monde -* Une université mobile -* Des méthodes d’enseignement modernes et innovantes
Chaque semaine, l’équipe HON vous apporte un regard expert sur le monde de l’hospitalité.
En devenant membre, vous aurez accès à un écosystème complet : contenu exclusif, emploi, etc.
Inscrivez-vous pour ajouter
des thèmes
en favoris.
Inscrivez-vous pour ajouter
des catégories
en favoris.
Inscrivez-vous pour ajouter
des articles
en favoris.
Connectez-vous gratuitement pour
voter
pour la candidature.
France
