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Annonce d'offre d'emploi

Choice Hotels Europe - Contrat d'apprentissage - Community Manager - Siège Brétigny-sur-Orge 91

Choice Hotels Europe® est un franchiseur hôtelier, filiale de Choice Hotels International, deuxième franchiseur hôtelier mondial (plus de 6 300 établissements dans le monde, 500 en Europe dont 130 en Europe de l’Ouest). En Europe, les établissements sont exploités sous les marques ComfortTM(2/3*), QualityTM (3/4*) et Clarion® (4/5*).

Missions et responsabilités : 


Le pôle internet du bureau France recherche 1 contrat d’apprentissage pour une durée de 1 an. Le poste est à pourvoir à partir d’août/septembre 2015 et est basé au siège, à Brétigny-sur-Orge, dans l’Essonne (30km au sud de Paris, accessible en RER C, station de Saint-Michel-sur-Orge).




PARTIE RESEAUX SOCIAUX:


  • Assister l’équipe Internet dans le cadre de l’animation et de l’optimisation de Choice Hotels sur les réseaux sociaux 
  • Organiser et planifier les posts/articles sur Facebook, Google+, Instagram, Travelblog et Pinterest en mettant en place des calendriers d’animation
  • Être force de propositions dans l’animation et l’optimisation des réseaux sociaux afin d’augmenter le nombre et l’engagement des fans
  • Benchmark des dernières tendances et meilleures pratiques dans le domaine des réseaux sociaux
  • Etudier la pertinence de développer la présence de Choice Hotels sur de nouveaux réseaux (Twitter, Flickr, …)
  • Analyse statistique et reporting des résultats
  • Rédaction régulière d’articles pour le blog de Choice Hotels France
  • Aider les hôteliers à utiliser les réseaux sociaux et à mettre en place une stratégie efficace.


PARTIE INTERNET:


  • Réalisation d’audits web pour les hôtels franchisés afin de les conseiller sur les bonnes pratiques à adopter
  • Veille concurrentielle
  • Veiller à l’e-réputation du réseau Choice Hotels et de ses hôtels
  • Inciter et aider les hôteliers à répondre aux commentaires clients sur internet
  • Solliciter les hôteliers pour proposer des idées de forfaits à mettre en place pour les hôtels (selon événements, activités alentours, etc.)
  • Contact régulier avec les autres bureaux de Choice Hotels (Europe et Etats-Unis)
  • Vérifier et optimiser la présentation des pages hôtels sur les différents sites internet (sites Choice + partenaires OTAs)
  • Vérifier la norme des sites Internet ‘personnels’ des hôtels (respect de la charte Choice) + suivi avec les hôteliers
  • Diverses autres missions ponctuelles de webmarketing (création et mise en ligne de forfaits thématiques pour les hôtels du groupe, optimisation des e-brochures des sites ChoiceHotels.fr et ChoiceHotels.com, aide à la création des newsletters, etc.).


Profil :
Nous recherchons des candidats motivés par le travail en équipe, organisés, rigoureux, autonomes, force de propositions, aimant rédiger et disposant d’une très bonne connaissance d’internet et des réseaux sociaux. Une expérience préalable dans les secteurs du tourisme, des loisirs, de l’hôtellerie et/ou du E-commerce est un grand plus.
Langue maternelle : français (nombreux travaux de rédaction à effectuer), anglais impératif.
Compétences informatiques demandées :
- Réseaux sociaux
- Pack Office
- Photoshop
- Wordpress (un plus)


A noter :
nous ne prenons pas de contrat de professionnalisation ou de convention de stage classique/alterné. Nous ne finançons pas les frais de scolarité de l’étudiant. Participation aux frais de transport collectif et chèques de table.


Contact :
Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l’attention de Lionel Hernandez lhernandez@choicehotels.fr / Tél. : 01 69 80 19 54

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