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Annonce d'offre d'emploi

Assistant(e) chef de projets - Programmes de Reconnaissance

Pleinement intégré(e) au service Compensation, Benefits & International Mobility, rattaché à la Direction des Ressources Humaines (Talent & Culture), vous contribuerez au développement du programme d’avantages destinés aux collaborateurs du Groupe qui, avec plus de 250 000 porteurs de cartes du programme présents dans 95 pays, est le symbole d’appartenance du Groupe.

MISSIONS PRINCIPALES

Pour cela, vos principales missions seront :

  • Le suivi opérationnel du programme
    • Accompagnement des collaborateurs et des ambassadeurs du programme en hôtels en cas de besoin
    • Gestion et suivi de certaines commandes de cartes
    • Validation des offres partenaires pour mise en ligne
  • Le développement de l'attractivité du programme et de sa communication  
    • Préparation de supports de communications pour valoriser le programme via les canaux de communication disponibles (newsletters, mailings, réseaux sociaux d’entreprise…) 
    • Accompagnement des hôtels dans la construction d’offres préférentielles pour les collaborateurs et gestion de leur mise en ligne avec notre prestataire
    • Suivi des performances du programme (performance newsletters, communications, réservations, commandes…) et proposition de pistes d’optimisation
  • La contribution à la réflexion stratégique sur l’évolution du programme (contenu, communication, expérience utilisateurs…)

VOTRE PROFIL

Savoir-faire :

  • Niveau d'études : En cours de formation Ecole de commerce/ Master, MBA / Bac + 4/5
  • Expérience professionnelle : première expérience en communication, marketing ou gestion de projets
  • Gestion de projets

Savoir-être :

  • Organisation & rigueur
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Aisance relationnelle
  • Bonne communication
  • Gestion des priorités

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